干冰廠家的銷售模式不能一成不變,傳統(tǒng)的干冰行業(yè)也并不意味著陳舊,銷售模式也是可以創(chuàng)新的,傳統(tǒng)營銷已不適應(yīng)現(xiàn)下社會(huì)的發(fā)展,傳統(tǒng)的干冰廠家只有應(yīng)時(shí)而變,做出適量的調(diào)......
干冰市場日益趨向飽和狀態(tài),傳統(tǒng)干冰廠家的銷售渠道受到電商模式的制約等因素的影響,整個(gè)干冰行業(yè)發(fā)展腳步,就像一位蹣跚的老人一樣緩慢。 ......
干冰廠家進(jìn)入互聯(lián)網(wǎng)的今天,互聯(lián)網(wǎng)不是干冰廠家擺脫危機(jī)的救贖,一味地依靠互聯(lián)網(wǎng),干冰廠家的發(fā)展是不可能得到提高的。在這樣的現(xiàn)實(shí)下,干冰廠家不得不進(jìn)行深思:行業(yè)轉(zhuǎn)型......
干冰業(yè)內(nèi),大部分干冰廠家只有人事管理而沒有人力資源管理,有招聘活動(dòng)而沒有人才儲(chǔ)備和培養(yǎng)機(jī)制,如果干冰廠家不能給員工以未來,未來就不會(huì)長遠(yuǎn)。 &n......
干冰廠家生產(chǎn)經(jīng)營屢屢遭遇窘境,危機(jī)感開始籠罩整個(gè)行業(yè),當(dāng)前,干冰廠家的暴利時(shí)代已經(jīng)遠(yuǎn)去,亟需通過轉(zhuǎn)型升級(jí)來尋找新的出路。 互聯(lián)網(wǎng)+......